为持续提升项目基础管理能力，打造高素质干部人才队伍，筑牢企业发展根基，8月5日至6日，公司举办2025年项目基础管理提升培训班。

开班仪式上，公司党委书记、董事长苏兆明作动员讲话，提出三点要求，一是带着责任心学习，知责于心、担责于身，项目班子成员要以过硬业务能力立身，以身作则带团队、育人才，将责任担当融入团队基因；二是带着深厚情怀学习，秉持对企业负责、对岗位尽责态度，热爱岗位，以赤子之心凝聚奋进力量，培养员工对岗位价值认同感和对企业归属感；三是带着敬畏心学习，心存敬畏、行有所止，严守国家法律法规、企业规章制度，筑牢个人职业底线，护航企业行稳致远。

公司党委副书记、总经理雒焕斌强调培训意义并提出要求，一是要严肃纪律，营造良好学习氛围；二是要学以致用，提升解决问题的能力；三是要凝聚共识，统一行动步调，为下半年各项工作推进夯实能力与组织基础。

培训采用“现场+视频”方式，参培人员涵盖各项目班子成员及业务骨干人员。课程以“合同管理”为中心，围绕“设备物资管理”“劳务工薪酬发放管理”“综合办公业务”及“三重一大”决策等关键领域展开，通过问题导向与能力提升相结合，为企业高质量发展赋能。

此次培训既是业务知识的“加油站”，也是思想淬炼的“大熔炉”，大家一致表示，会把学习成果内化于心、外化于行，真正把责任心转化为履职尽责自觉行动，把深厚情怀转化为爱岗敬业内生动力，把敬畏心转化为严守底线、追求卓越行为准则。